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   Comment réussir et éviter les pieges ? Casting ! Un terme de plus en plus galvaudé de nos jours. Un mot en vogue. En revanche dans le domaine qui nous intéresse, pour certains professionnels, c’est une poule aux œufs d’or et pour beaucoup d’usagers un sujet bien mal compris ou mal abordé. M et Mme tout le monde en a entendu parlé mais que veut-il dire réellement ?

Que l’on soit bien clair, un casting c’est un entretien d’embauche dans le domaine du spectacle. Et on ne paye JAMAIS son entretien d’embauche.



Comment peut-on décrocher un premier casting et dans de bonnes conditions ? Quels sont les critères idéaux ? D’ailleurs, existe-t-il des candidats parfaits ?



A l’heure de la multiplication des chaînes de télévisions, de médias en général, l’offre et la demande n’a jamais été aussi importante, je tente avec la première partie de cet ouvrage de vous guider au mieux dans 13 secteurs d’activités du show-biz : figuration, chant, mode, cinéma, animation, télé réalité, doublage de voix, cirque, enfant graine de star, cabaret, etc.



Il devient important d’informer utilement. Trop de dérives, trop de dérapages, certaines personnes connues pour être peu scrupuleuses n’attendent que vous. Fort heureusement, tous ne sont pas à mettre dans le même panier. Mais 100% des personnes escroquées ont tenté leur chance (15 000 à 20 000 personnes par an : source SLAAC). L’échec se paye cher.



N’oublions pas la jungle de sites de casting (près de 190 à ce jour sur le marché français !), des promesses alléchantes et des services plus ou moins savants ainsi que des annonces de petits boulots pour le moins fantaisistes… avec "Vérif Casting", vous voilà bien équipé. Avec "LES METIERS DU SPECTACLE 2006-2007 " vous allez enfin savoir où vous mettez les pieds.



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